経営者・管理者が成果を出すための12の原理原則（12）失敗の原因は「情報不足」「過信」「思い込み」「面倒」

数多くの研修を手掛ける講師。研修後に「成果を出せる人」と「成果を出せない人」がいます。その違いは、研修で学ぶスキル以外の部分、物事や状況に対する認識と対応の仕方という原理原則にありました。全12回でその原理原則をお伝えします。第12回は＜失敗の原因は「情報不足」「過信」「思い込み」「面倒」＞です。