「どれだけ説明してもわかってくれない」
「話がまったく噛みあわない」
「こちらの指示と全く違ったことをやる」
「早めにやってと言っているのに、いつまで経ってもやってくれない」
「伝えたのに、何度もおなじことを聞いてくる」

という悩みを抱えているリーダーの方は多いはず。
伝えたことが理解できないのは部下の能力不足だと思ってはいませんか？
「分かりやすい正しい伝え方」をすれば、やって欲しいことが正確に伝わります。
本書では、部下に伝えるのが難しい、コミュニケーションをとるのが難しいと思っている人でも、すぐ実践できるような形式の「伝え方」をまとめてあります。
部下にうまく指示をだせていないリーダー、そしてこれからリーダーになる人におすすめの一冊です。