藤堂 武久 （とうどう たけひさ）
青葉法律事務所 弁護士 中小企業診断士
主な講演タイトル
- リスクと残業を減らして付加価値と士気を高める人事制度 [ チラシ ]
- 会社をつぶす人事制度・ピンチをチャンスに変える人事制度
- 意外と知らない人事の落とし穴
- 従業員トラブルが会社をつぶす、人事トラブル予防法
- 労使トラブル
- 不当解雇問題
- パワハラ
講師プロフィール
[ 出身・ゆかり ] 東京都千代田区
明治大学法科大学院法務研究科法務専攻修了。
弁護士として、主に労働問題（不当解雇問題、残業代請求問題、パワハラ問題、労災問題等）について示談交渉や裁判を担当するなかで、トラブルが起きてから解決するよりも、起きる前に予防すべきと考え、中小企業診断士として、講演活動や経営コンサルティングにも取り組み、リスクを減らして付加価値を高める会社作りの普及を目指して活動中。法律の世界では、法律を知らなかっただけで損をしたり、ひどい目に遭ってしまったりするということが多くあるため、そのようなことになってしまう人をなくしたい想いで、積極的に活動を行っている。
インターネットセミナー情報
著書・書籍情報
『賃貸住居の法律Q&A 6訂版 (困ったときの! みんなの不動産)』 （住宅新報出版）2019- 『裁判例に見る「非正規公務員」の現状と課題』（東京弁護士会労働法制特別委員会公務員労働法制研究部会編集）2016
- 『労使双方の視点で考える２７ のケースから学ぶ労働事件 解決の実務』（東京弁護士会労働法制特別委員会編著）
