金野 美香 （きんの みか）
有限会社人事・労務 ヘッドＥＳコンサルタント 厚生労働省認定ＣＤＡ（キャリアデベロップメント・アドバイザー） 一般社団法人 日本ＥＳ開発協会 代表理事 日本労働者協同組合連合会 監事
主な講演タイトル
- つながりを大切にした未来思考の採用活動
- コミュニティ経営のすすめ～中小企業のコミュニティシップについて考える
- 今いる仲間で作る 最高のチームマネジメント
- 働く個々の健康と育児介護・療養等に関わる人事労務の要点 ～恐れのない職場を目指して
講師プロフィール
福島大学行政社会学部卒業後、有限会社人事・労務にて、日本初のES（人間性尊重経営）コンサルタントとして、企業をはじめ、大学、商工団体で講師を務めるなど幅広く活動する。“会社と社員の懸け橋”という信念のもと、介護事業所や福祉施設、製造業、サービス業などさまざまな中小企業でのクレドづくり・ES組織開発に取り組む。また、「日本の未来の。“はたらくカタチ”をつくる」をテーマに、社員一人ひとりが地域社会との接点を持ち共感資本を高めるための活動を推進。自律心高い越境人材の育成や地域活動プロジェクトの運営などに力を入れ、ESを軸にコミュニティ経営の視点を中小企業で実践し、高い評価を得る。
宮城県仙台市生まれ。「東北の土地の記憶を知ること」「働く犬の研究」がライフワーク。
【メディア出演等】
・「生成AI社内活用モデル規程～使い方のルールを定めてリスクに備えよう」記事執筆（月刊誌人事マネジメント）
・「アルパカファームの経営・労務事件簿」（農業経営専門誌「農業経営者」連載）
・「経営ノウハウの泉」（コクヨ株式会社運営の情報サイト掲載）
著書・書籍情報
- 『コミュニティ経営のすすめ～あいだのある組織の作りかた』 （労働新聞社）
- 『ESクレドを使った組織改革』（税務経理協会）
- 『ESコーチング&ESマネジメント 感動倍増組織のつくりかた』（九天社）